セブンスターズコンサルティング株式会社
理念・想いの実現、業務改善、組織活性化
理念・想いの実現
| プログラム | 概要 | 効果 |
|---|---|---|
| 経営理念作成支援&実践セミナー (価値創造の基本づくり) |
差別化を図り、自社ブランド構築に欠かせない「経営理念」「ビジョン」「行動指針」の作成をファシリテーションなどにて支援します。 | ■自社ブランドの構築 ■社内でのベクトル合わせ ■円滑な組織運営 |
| 経営計画作成/実行支援 (逆算の発想) |
10年後の姿をめざして経営計画(3年)を作成します。外部環境や自社の強み・弱み等を分析し逆算の発想から経営計画を立案し、実行プランも作成します。 | ■自社の強み・弱みの理解 ■めざす方向性の明確化 ■計画的な会社経営 ■組織の活性化 |
| 会社案内作成/活用支援 (伝える会社案内づくり) |
作成が目的ではなく、お客様に自社の想いを伝えることを目的に自社ブランドの構築につながる会社案内を作成し、活用方法を研修します。 | ■自社ブランドの構築 ■お客様との信頼関係 ■社員への浸透 |
業務改善
| プログラム | 概要 | 効果 |
|---|---|---|
| 業務マニュアル作成支援 (見える化⇒実践化) |
社内の業務マニュアルについて、作成方法のファシリテーションから資料づくりまでサポートします。 | ■社内ノウハウの伝承 ■業務品質の均質化 ■業務プロセスの標準化 |
| 業務の棚卸し支援 | 社内の業務内容、所要時間、役割分担等の実態を洗出し、無駄、ダブり、ムラ等の課題解消や一人前基準をつくることで、業務の削減と効率化を図ります。 | ■業務の削減・効率化 ■業務品質の向上 ■業務プロセスの標準化 ■社内連携の強化 |
組織活性化
| プログラム | 概要 | 効果 |
|---|---|---|
| 自律的に成長する組織づくり支援(組織学習)&実践セミナー | チーム学習の必要性を学び、自律的な成長とPDCAを実践するアクションプランミーティングの仕組みを導入します。 | ■人材/組織の強化 ■PDCAサイクル定着 ■組織の活性化 |
| メンタルヘルス対策セミナー | 予防からトラブル対応まで、階層別にメンタルヘルスのあらゆる事象と段階に対応する13のセミナープログラムをご用意しています。 | ■組織の生産性向上 ■組織の健康度向上 ■組織の活性化 |
| 人間理解/ヒューマンスキルセミナー | 人間理解、コミュニケーション、アサーティブスキルなど、７つのセミナープログラムをご用意しています。 | ■組織コミュニケーション改善 ■人材/組織の強化 |
| 組織活性化セミナー | ロジカルコミュニケーション、マネジメント、コーチング等の各種セミナーを12のセミナープログラムをご用意しています。 | ■人材/組織の強化 ■組織文化/風土の改善 ■マネジメント力強化 |
| ストレスチェックシステム導入支援 | 健康経営の実現に向け、改正労働安全衛生法に準拠したストレスチェック支援ソリューション「エムチェック・プラス」。組織と産業医の負担を最小限に抑え、ストレスチェック制度の導入から実施・運用までをトータルサポートします。 | ■人材/組織の強化 ■組織の活性化 ■労働安全衛生法の順守 ■労使トラブルの防止 |
※ メンタルヘルス対策セミナー、人間理解/ヒューマンスキルセミナー、組織活性化セミナー、ストレスチェックシステム導入支援は、弊社提携先の「メンタルヘルス研究所」とのタイアップによるご提供となります。詳細は弊社までお問合せください。
